題:
困擾????
若伊
2004-12-02 12:52:59 UTC
最近試著帶新人工作,卻發現現在的人真的很難帶,動不動就放鴿子,有人能提供一點意見教教我怎麼帶現在的年輕人工作
七 答案:
三明治
2004-12-02 13:07:52 UTC
一般新人普遍吃不了苦

我建議你可以多一些溝通

最重要的是讚美吧

多給新人一些鼓勵與機會加上肯定

是不錯的選擇

然而

我認為新人的認同感與責任心很重要

關於這一點

不彷可以多增加一點工作樂趣以及多給予一些關心

或許是有用的

當然

帶兵帶心

但也別忽略了工作的規定和態度

適當的嚴謹仍是必須的
伊里斯
2004-12-07 13:00:39 UTC
友好的福利 他們應該會很願意工作吧

每個月吃個飯也可以激勵它們阿!!
阿德
2004-12-07 11:46:46 UTC
我怎麼覺得 有些人的回答 只是意見 而不是 解答
藍天
2004-12-03 11:25:48 UTC
讓自己融入他們，瞭解他們，再找出對策方法，不見得每個年青人都很難教，有時要適時改變方法，針對每個人的相處方式，但也要避免不公平，嚴格、放鬆的教法適度拿捏，這蠻難的，每個人有其個性，不見得都好相處^^
?
2004-12-03 00:01:38 UTC
你就融合在年輕人裡阿...現在年輕人不喜歡給人說較你為何不融入他們讓他們把你當作他們的一份子呢
牛杯杯
2004-12-02 23:08:58 UTC
除了三明治說的外，我覺的可以適時的分配一些工作給他，讓他有實地的參與，並慢慢的加重工作的重要度，讓他覺的自己有被重視，但也不要忘了適時的誇獎喲．
2004-12-02 17:44:17 UTC
因該仙了解年輕人的想法 又或者現在的人本身就覺得我沒這份工作可以找下一份 如果是這種心理ㄉ年輕人不用也罷吧


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